Brezen gegen Bewerber.
Wie findet man als Handwerksbäckerei auf dem Land
noch Nachwuchs? Mit einer ungewöhnlichen Empfehlungs-Aktion.

Recruiting-Kampagne für die Bäckerei Mareis

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Jede Bewerber*innen-Empfehlung wird mit einem Brezen-Abo belohnt. 
Das Ergebnis: Berichte in Tages- und Fachzeitungen, Funk und Fernsehen
und sechs mal mehr Bewerbungen schon in den ersten drei Wochen nach Kampagnenstart. 


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